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船橋市のあおい訪問看護ステーションは2026年8月、スタッフの子ども向けにオンラインお楽しみ会とお仕事見学会を開きました。3日間の内容と、ホームページ刷新・Instagram発信までご報告します。

船橋市の居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集しています。2026年10月から、退院・退所加算やターミナルケアマネジメント加算のおおむね半分を1件ごとに支給する「加算連動手当」を始めます。対象加算・支給額・募集条件をまとめました。

看護師・セラピストの転職で、紹介会社を通さず直接応募すると何が変わるかを解説。当社は紹介経由だと1人あたり約120万円を支払っています。条件相談・有給インターン・OT・ST支度金30万円（在籍6か月後）。船橋市。

2026年10月から、事業主にカスタマーハラスメント対策が義務づけられます。一人で密室に入るという訪問特有のリスクと、事業所として決めておくべき5つ（線引き・中断ルール・複数名訪問・記録と窓口・契約解除）を整理しました。

「施設ケアマネから居宅に移ろうか迷っている」「今の居宅は相談できる相手が少なくて心細い」。ケアマネジャーの転職相談では、こうした声をよく聞きます。同じケアマネでも、施設と居宅では仕事の中身も1日の流れも大きく違います。

「介護の仕事に興味があるけれど、経験も資格もない私にできるだろうか」。子育てが一段落した方や、人の役に立つ仕事に転職したい方から、よくいただくご相談です。結論からお伝えすると、訪問介護ヘルパーは未経験からでも目指せます。

「訪問看護に転職したいけれど、オンコールが不安で決めきれない」。訪問看護への転職を考える看護師さんの、おそらく最大の悩みがこれではないでしょうか。「夜中に何度も呼ばれるのでは」「休んだ気がしないのでは」——イメージだけで

「求人票の月給を見ても、実際にいくらもらえるのか、なんとなくピンとこない」——転職を考え始めた看護師さんから、よくそんな声を聞きます。訪問看護師の給与は、基本給に加えてオンコール手当や訪問件数に応じた手当など、事業所ごと

「訪問看護に興味はあるけれど、病棟しか経験がない自分にできるだろうか」。転職を考える看護師さんから、よくいただく声です。夜勤続きの生活を変えたい、一人ひとりの患者さんとじっくり向き合いたい——そう思いながらも、「一人で訪